为扎实推进访企拓岗与校企共建工作，关怀实习生成长，深入掌握学生实习动态，5月20日，我校招生与就业处处长阮雪刚，机电工程与交通学院副院长苗春苗，学生科科长谢炳梁，教学科副科长张石磊，教学科科员徐伟唯，学生科科员蔡诗昳组成走访团队，前往浙江凯达机床股份有限公司、盾安汽车热管理科技有限公司，看望订单班学生并与实习单位领导开展座谈调研。
座谈研讨：聚焦需求，深化校企合作内涵
在座谈会上，教师团队与企业领导围绕订单班人才培养展开深度研讨。浙江凯达机床股份有限公司副总经理翁航锋介绍了企业目前的业务布局、市场拓展方向，着重强调了当下企业对员工在专业技能、职业素养等方面的具体要求。针对入职学生，企业详细阐述了系统的培养管理策略，以及具有吸引力的留任策略，如职业晋升通道规划、绩效激励机制。他还特别指出，在制造业领域，专业技术人员如同行业 “定海神针”，凭借长期积累的经验，其价值随时间推移愈发凸显，堪称企业核心竞争力所在。随着国际业务的拓展，技术人员还需具备一定英语水平，以适应跨国技术交流、国际项目合作等需求。基于订单班学生实习反馈、往届毕业生的建议，校企双方就人才培养方案优化、校企联合课程开发、科学考核标准制定等关键议题进行充分交流，达成重要共识，为人才培养质量提供坚实保障。
一线走访：关怀指导，护航学生实习成长
走访团队深入企业生产车间、工作岗位，全方位了解订单班学生实习情况。走访探望了应昊、顾霖杰、汤琦炳，汪敏杨，马晨凯，应凯奇等学生，面对学生提出的技术难点和职场适应问题，老师们化身 “解惑导师”，耐心倾听、细致解答，从专业技术到职业发展规划给予多维度指导。同时，鼓励学生主动加强与同学、企业导师及学校教师的沟通交流，以探索钻研的精神和创新思维攻克难题，在实践中快速成长。
校友回访：倾听经验，共话职业发展路径
在此次走访中，教师团队还专程与已经毕业的校友19城轨4班邱威栋进行了深入交流。他分享了从初入职场的懵懂到逐渐独当一面的心路历程，回顾了在校所学知识与技能对工作的重要支撑作用。他表示，感谢母校的培养，未来愿意为学弟学妹们提供更多职场经验与职业发展指引。
此次走访调研既精准掌握了学生的实习状况，又收集到了往届毕业生的宝贵反馈意见，为优化人才培养模式奠定基础，为深化校企合作、创新育人路径提供了思路。
未来，机电学院将持续深化校企协同育人机制，推动校企合作向更高层次、更宽领域发展，为社会培养输送更多高素质应用型人才。
（图文：蔡诗昳）
